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| 報道年月日 |
2016/12/22 |
| 報道機関名 |
日本経済新聞 |
| 会員名 |
中国電力㈱ |
| タイトル |
中国電、採用6割増 18年春新卒220人 大量退職に備え |
| 報道記録の内容 |
中国電力は21日、2018年春入社の新率採用を220人規模と、17年度の計画に比べ6割弱増やす予定だと発表した。20年度まで同水準で採用する。電力の小売り全面自由化や送配電の分離を控えるなど競争環境が激しくなることに加え、社員の大量退職が続くことに備える。中途採用も年10人程度で当面実施する。
発表時期も140人の新卒採用を計画した17年度よりも3カ月早めた。大手10電力の中で最も早いとみられる。西日本を中心に学校訪問や企業説明会を増やし、学生に会社を知ってもらう機会を多くする。
220人を採用するのは13年度以来5年ぶり。技術系に重点を置いて150人を採用し、事務系は70人とする。
自由化で競争が激しくなっていることや、20年度の送配電分離など同社を取り巻く環境が大きく変化していることに対応するには「多くの優秀な人材を確保することが必要」(同社)だと判断した。 |
| 関連URL |
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